“调查研究搞形式、走过场；服务群众门好进、脸好看、事难办；责任担当只求不出事，宁愿不做事......这些形式主义、官僚主义的新表现在京山也不同程度存在，大家务必对号入座、认真查摆、剖析根源、切实整改。”近日，京山县召开2018年县、镇、村三级干部千人集训大会，县委副书记、县长魏明超讲话揭短亮丑、掷地有声。大会通报典型案例，展开热烈讨论，推进干部作风建设向纵深发展。

京山县提出， 2018年将持之以恒推进“生态京山、智慧京山、乡村振兴”三大战略，加快推进“产业转型升级、城市扩容提质、从严治党理政”三大行动，奋力实现“两争两建”、成为全省新的增长点目标。县委、县政府清醒意识到，作风建设是干事创业、加快发展的坚强保障，专门利用三级干部集训会揭短亮丑，狠刹“四风”。

结合京山实际，集训大会报告对照“形式主义、官僚主义”十种新表现进行深入查摆，一针见血地指出了全县各级党组织和党员干部存在的作风突出问题，包括贯彻落实决策部署表态多、落实少，不讲规矩；考虑问题局部多、整体少，不讲大局；解决问题议论多、研究少，不讲原则；落实工作应付多、主动少，不讲担当；推进工作庸懒多、进取少，不讲宗旨；对待问题漠然多、亮剑少，不讲忠诚等等。

为强化作风建设，警示教育干部队伍，集训大会通报了该县纪委查处的9起作风问题典型案例，主要涉及落实主体责任不力、违反组织纪律、对抗组织审查、违规操办婚丧喜庆事宜、挪用扶贫款物、滥用职权、私设“小金库”等等。其中，对一名严重违纪违法的县直单位负责人给予开除党籍、开除公职处分，将其涉嫌犯罪问题及线索移送司法机关依法处理。

“通报作风问题9起典型案例，旨在以身边事教育身边人，让各级党员干部从反面典型中吸取教训，引以为戒，深刻认识作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上。”京山县委常委、纪委书记、监委主任陈俊锋表示，全县各级纪检组织将坚持纠治‘四风’不松懈、不停歇，强化监督检查和明察暗访，着力整治作风突出问题，同时更加注重标本兼治，为实现该县“两争两建”，建成全省新的增长点目标提供坚强有力的政治、纪律和作风保障。（黄小明）

来源：京山县纪委

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