绩效，是企业经营能力和实力的充分体现。10月末，从中行湖北省分行绩效考核办公室传来喜讯：中行荆门分行三季度绩效考核排名地市州行第一名，这是该行继二季度绩效排名第一后又斩获此位。该行屡获第一的背后，源于着企业文化建设的有力支撑。            

今年，中行荆门分行以《中国银行湖北省分行企业文化建设实施方案》为蓝本，深入推进企业文化建设，围绕提升干部员工的使命、愿景、价值观、行动格言等软实力的文化理念体系培植，着力提升全行上下的担当文化、敏捷文化、人本文化、合规文化、清廉文化的形成，以文化铸魂、培根强基，激发员工活力，形成卓越服务、稳健经营、开放包容、协同共赢的企业文化品质和品牌，为服务地方经济社会发展提供强劲动力。        

以企业文化为引领，推动金融服务创新，是该行企业文化建设的显著特点。他们围绕国家支持小微企业发展的相关政策措施，创新金融产品和服务，加大对供应链核心企业信贷支持力度，对照中小企业贷款“四张清单”，提供金融服务，支持中小企业以应收账款、项目合同、生产设备等动产进行融资，推动供应链金融数字化、场景化、智能化、链条化发展，打造开放型绿色供应链金融生态，支持小微实体发展。截至目前，累计投放供应链贷款 2.15 亿元，38 家企业获得资金支持，其中新增投放 18 笔，金额 8512 万元。有效激活产业链，为地方经济发展贡献中行力量。            

来源：中行荆门分行  钱文美   

编辑：张舒娜

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