今天我们继续解读我市《关于推进“才聚荆楚·智汇荆门”行动促进高校毕业生在荆就业创业的实施意见》。

稳定政策性引才岗位。实行留编引才，市级预留20个高层次人才专项事业编制，实行总量控制、专编专用，优先用于保障教育、卫生、科技等重点领域事业单位引进的高层次人才。增加面向“双一流”应届高校毕业生定向招录选调生职位计划，引进一批急需紧缺人才。加大机关事业单位招录（聘）力度，根据编制限额和职位空缺情况，进一步提高面向应届高校毕业生招录的比例。鼓励高校、科研院所开发科研助理岗位，吸纳高校毕业生就业。

（荆门广播电视台    编辑：王芳  三审：丁凡荣）