2000多名返乡人员现场参观装备制造产业园重点企业，看工作环境，问薪酬待遇；4000余名劳动者与107家企业门交流对接，找工作挑岗位。2月10日上午，钟祥市首场“参观+招聘”交流会在该市装备产业园成功举办，达成用工意向2263人。

春节前后，既是外出务工人员返乡高峰期，也是企业用工黄金季。该市人社部门确立“请回来、招进来、留下来”的服务思路，创新服务形式，实施精准对接，将招聘会办到企业园区，组织返乡人员、城乡劳动者参观企业车间，感受工作环境，了解企业发展，为在外人员回乡就业营造浓厚氛围。

丰乐镇前锋村村民刘某某常年在广东务工，虽然工资待遇不菲，除去吃喝开销每年能挣两三万，但父母年迈无人照料，上高中的孩子少人看管，心里总感到不踏实。在友宏公司车间，他边看边问边盘算，工作环境不算差，月薪3000左右不算高，但留在家乡既能打工挣钱又能家人团圆，当即填写了招工登记表。

“打工不必去远方、钟祥就业是好地方”。据钟祥市人社局局长陈昌云介绍，为让更多的在外人员回家就业，实现返乡就业与企业用工“双赢”，春节期间，在陆续举办11场各具特色的招聘会、交流会的基础上。将加大家门口就业宣传，将产业园的用工信息和发展前景印成宣传挂历，在招聘会、交流会上派送。将经济发展形势、产业发展布局和企业用工信息进行归纳，以《致在外务工人员的一封信》的形式，通过社区、行政村向返乡人员发放。同时，还在火车站、汽车站设立接待点，向春节返乡人员发放《返乡人员创业就业实用手册》、《钟祥就业》等宣传资料，为企业用工营造良好氛围。 (简泷 兰云峰 钟国庆)

来源：中新网湖北

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